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Título: 19-12-2018 CANCELADA LA MOVILIZACIÓN - CCOO y UGT pactan con el Gobierno los incrementos retributivos en el Convenio Único del personal laboral de la AGE - Enlace 1 - Enlace 2 - Enlace 3

Texto del artículo:



CANCELADA LA MOVILIZACIÓN DEL DIA 19: CCOO y UGT pactan con el Gobierno los incrementos retributivos en el Convenio Único del personal laboral de la AGE y el impulso definitivo a la negociación






Los contactos que CCOO y UGT -sindicatos que denunciaron el Convenio Único del personal laboral de la AGE y conforman la mayoría sindical en este ámbito-ha venido manteniendo con Función Pública, de manera especialmente intensa tras la convocatoria de movilizaciones para el próximo 19 de diciembre, han tenido finalmente resultados positivos.

No hay duda de que las cuestiones retributivas han sido uno de los ejes principales de nuestras reivindicaciones. En ese sentido, elevar el salario mínimo de forma significativa –actualmente apenas alcanza los 1.000- € y paliar la significativa diferencia existente entre sus retribuciones medias y las del Personal Funcionario en el ámbito de la AGE para categorías profesionales equivalentes, son para nosotros cuestiones irrenunciables.

Igualmente, nuestra apuesta por el empleo público y el rejuvenecimiento de las plantillas mediante la aplicación de la jubilación parcial ha sido otro de los elementos esenciales que entendemos imprescindibles en el nuevo convenio.

Por fin, Función Pública ha trasladado a CCOO y UGT que el Gobierno estaría en condiciones de dedicar una cuantía muy importante de los fondos adicionales pactados a las retribuciones básicas del Convenio Único y, adicionalmente, asumir el coste del encuadramiento en la nueva clasificación profesional. De esta forma se alcanzaría un salario -para 2020, final del período de vigencia del convenio- en el actual Grupo 5 cercano a los 1.150 €/mes, manteniendo un abanico salarial similar al actual.

Respecto a la jubilación parcial no existe una negativa tajante y mantenemos nuestra propuesta como objetivo prioritario, a la espera de una respuesta definitiva.

Se ha establecido la fecha del 20 de diciembre para convocar la Comisión Negociadora en la que se hará entrega de un texto completo del Convenio por parte de la Administración. A partir de la segunda semana de enero, abordaríamos su discusión diariamente para concluir la negociación a finales de ese mes.

Con estos elementos –considerando los avances de los que hemos informado, relativos a la movilidad con el concurso abierto y permanente o en la clasificación profesional, adaptándola al sistema educativo y de cualificaciones profesionales- aunque aún es necesario revisar el texto completo del Convenio, podemos afirmar que se han superado los principales obstáculos en la negociación y se abre la posibilidad real de concluirla en las fechas señaladas con un acuerdo que cumpla buena parte de las expectativas que nos marcamos al inicio de la misma. Lo que permite desconvocar, por el momento, la movilización que CCOO y UGT teníamos prevista para el próximo 19 de diciembre.


ANTERIOR NOTICIA:
Movilizaciones el próximo día 19 por el bloqueo de la negociación del IV Convenio Único del Personal Laboral de la AGE

La negociación del Convenio Único del personal laboral de la Administración General del Estado, que afecta a más de 34.000 empleados y empleadas públicos, se encuentra bloqueada por la nula disposición del Gobierno a atender las reivindicaciones de las organizaciones sindicales.

07/12/2018.

CONVENIO ÚNICO

Manifestación 19 dic 2018, ¡nuevo Convenio Único Ya!





CCOO y UGT anuncian movilizaciones de empleadas y empleados públicos de la Administración General del Estado para el próximo 19 de diciembre ante el bloqueo de la negociación del nuevo Convenio Único para el personal laboral de la AGE. Estas negociaciones, que se habían intensificado durante los últimos meses tras el anuncio del gobierno de su interés en firmar este convenio antes de finalizar 2018, sufren ahora un inexplicable e intolerable parón como consecuencia de su negativa a atender las reivindicaciones más básicas de los sindicatos.


Está en juego la mejora de las condiciones laborales de más de 34.000 trabajadores y trabajadoras que garantizan la prestación de servicios públicos de calidad en la Administración General del Estado. Esta mejora pasa, por la adecuación del sistema de clasificación a las cualificaciones profesionales y al sistema educativo español actual; el desarrollo de la carrera profesional; la actualización de las retribuciones o la implantación de la jubilación parcial, que permitiría tanto la creación de empleo como el rejuvenecimiento de las plantillas actuales.


El Convenio Único del personal laboral de la Administración General del Estado se denunció en diciembre de 2015 por CCOO y UGT. Durante los primeros dos años y medio tras la denuncia, coincidiendo con el gobierno del PP, no hubo ningún tipo de negociación. En los últimos seis meses, con el nuevo gobierno, se han estado manteniendo reuniones con la intención de avanzar en los acuerdos de cara a tener un nuevo convenio a finales de este año 2018.


Sin embargo, los resultados son muy decepcionantes, ya que persisten las discrepancias en temas cruciales como las retribuciones –actualmente el salario base mínimo del personal laboral de la AGE apenas alcanza los 1.000 euros–-, la clasificación profesional, la posibilidad de desarrollo de la carrera profesional o la implantación de la jubilación parcial, que ya existe en otras Administraciones.


Con este panorama, CCOO y UGT consideran cada vez más difícil llegar a firmar un nuevo Convenio en lo que queda de año si no hay un giro importante por parte del gobierno que permita el desbloqueo de la negociación y sacar adelante un acuerdo que, sin duda, redundará en beneficio de unos servicios a la ciudadanía de calidad y acordes al siglo XXI.


Con el objetivo de desbloquear esta negociación, ambos sindicatos coinciden en la necesidad de retomar las movilizaciones y convocan una concentración delante de la Dirección General de Función Pública, c/ Manuel Cortina, 2, Madrid, el próximo día 19 de diciembre de 12.30 a 13:30 horas. A continuación, se irá en manifestación hasta la Subsecretaría de Estado de Función Pública, en c/ Santa Engracia, 7.


#ConvenioÚnicoAGE

Artículo de www.profesionalespcm.org insertado por: El administrador web - Fecha: 14/12/2018 - Modificar

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