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Título: 13 febrero CONCENTRACIONES EN TODO EL ESTADO por situación insostenible FOGASA - 10 propuestas de CC.OO. sobre FOGASA- Enlace 1 - Enlace 2 - Enlace 3 - Enlace 4 - Enlace 5 - Enlace 6

Texto del artículo:

ENLACE 6 al informe en PDF sobre la situación de FOGASA, elaborado por CC.OO.
Cuadros en PDF sobre la situación actual, elaborados por CC.OO. ;EYSS

¿Dónde es la concentración de Fogasa?


ENLACE 5 al listado de concentraciones en PDF
Aunque inicialmente se había propuesto que todas las concentraciones se realizasen frente a las Unidades del Fondo de Garantía Salarial en cada una de las ciudades en donde contamos con delegación, posteriormente se ha ido ajustando y buscando el mejor formato y lugar para dar una adecuada dimensión a la movilización que se inicia.


En muchas
casos se ha estimado más adecuado hacer las concentraciones frente a las
delegaciones o subdelegaciones de Gobierno, en otros se ha estimado necesario
incorporar alguna actuación adicional de denuncia y en esta nota informativa
recogemos todo lo que hasta el momento se ha concretado para que el día 13 de
febrero estemos en condiciones de participar en esta movilización.





Ÿ 
Murcia: a las 12:00 del día 13, en la Delegación
de Gobierno
.


Ÿ 
Castilla-León:


§ 
En todas las provincias de la Comunidad se entregará una resolución firmada por CCOO
y UGT en las unidades administrativas del FOGASA el próximo día 13.


§ 
En las provincias de Salamanca, Segovia, Valladolid y Zamora, a
parte de la entrega de la resolución, se realizarán concentraciones ante las
unidades administrativas del FOGASA el próximo día 13 a las 11:00 horas.


Ÿ 
Euskadi:


§ 
Bilbao:
a las 12 concentración delante de FOGASA


Ÿ 
País Valenciano las concentraciones se realizarán de 12 a 14
horas el día 13 de febrero.


§ 
Valencia
ante la Delegación del Gobierno en la C/ Colón


§ 
Alicante
ante la Subdelegación del Gobierno en la Plaza de la Montañeta,


§ 
Castellón
ante el FOGASA en C/ de la Luna.


Ÿ 
Asturias: concentraciones Delegación de Gobierno el
día 13 a las 12:00 horas y posiblemente rueda de prensa.


Ÿ 
Galicia:


§ 
A Coruña,
a las 11:00 horas Delante de Unidad de Fogasa, Rúa Alfredo Vicenti, 32


§ 
Lugo,
a las 12:00 horas, delante de Fogasa, Rúa Bolaño Rivadeneira, 2


§ 
Ourense,
a las 12:00 horas, delante de Fogasa, Parque San Lázaro, 12


§ 
Pontevedra (Vigo), a las 12:00, delante de Fogasa, Rúa Venezuela, 27


Ÿ 
Canarias: Concentraciones en las sedes de FOGASA en Tenerife
y Gran Canaria
a las 11:00 horas..


Ÿ 
Illes Balears: Concentración en Delegación de Gobierno a
las 12:00 horas. Contacto en la Federación Pep Ginard


Ÿ 
Extremadura:


§ 
Badajoz:
12:00 horas en la Delegación de Gobierno


Ÿ 
Cantabria: Delegación del Gobierno a las 12:00 horas


Ÿ 
Navarra: En Pamplona a las 11:00 horas en Delegación
de Gobierno


Ÿ 
Madrid: Fogasa (Plaza de Santa Bárbara, 5) de 12 a
14:00 horas.


Ÿ 
Aragón: Concentraciones en las puertas de las
unidades administrativas del Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) en Aragón a
las 12 horas el día 13 de febrero:


§ 
Huesca
- Coso Alto, nº 21


§ 
Teruel
- Ramón y Cajal, nº 7


§ 
Zaragoza
- C/Albareda, nº 18


Ÿ 
Castilla La Mancha: Subdelegaciones del Gobierno - 12:00 horas.


Ÿ 
Andalucía:


 Frente a
las puertas de Fogasa:


Ÿ 
Almería
a las 12 horas


Ÿ 
Huelva –
a las 12 horas


Ÿ 
Málaga –
a las 12 horas


Ÿ 
Sevilla –
a las 11:30 horas


    Frente a las
Subdelegaciones del gobierno:


·        
Jaén –
a las 12 horas


·        
Granada
-  de 11 a 13 horas


·        
Córdoba
– a las 12 horas


  Frente al edificio de la ITSS en
la calle Acacias nº 2


·        
Cádiz –
a las 12 horas


Es obvio
que nos faltan un grupo de Comunidades Autónomas y algunas provincias que
iremos comunicando en notas posteriores.

Jueves 13 DE FEBRERO a las 12 h de la mañana

CONCENTRACIÓN POR LA INSOSTENIBLE SITUACIÓN DE FOGASA

En las puertas de Fogasa-

Plaza de Santa Bárbara, nº5


ENLACE 3 al documento PDF con las 10 propuestas de CC.OO. sobre FOGASA

13 febrero concentración FOGASA situación insostenible












La situación de Fogasa es insostenible





La
situación del Fondo de Garantía Salarial es completamente insostenible. Las
cargas de trabajo que caen sobre dicho organismo son inabordables con los
medios actuales y las soluciones que se han puesto en marcha por parte de la
dirección y del Ministerio, lejos de dar salida al problema, están consiguiendo
que el mismo se acentúe y cada día que pasa el grado de desesperación sea
mayor, tanto entre su plantilla como entre el conjunto de la ciudadanía que
espera obtener respuesta a sus solicitudes.





La privatización
del servicio que bajo el acrónimo GRETA se ha llevado adelante es un completo
fiasco tal, algo que ya presumía la plantilla, tal y como CC.OO. ha reiterado
en todos los Consejos Rectores y en todas las reuniones con la Administración
que ha sido posible mantener en este último periodo.





La
solución necesariamente debe concretarse desde dentro de la Administración, con
recursos y medios propios.





Hace ya un
año, CC.OO. planteó un grupo de soluciones concretas, soluciones capaces de
propiciar un cambio radical en el organismo, de colocarlo en condiciones de
poder dar respuesta a la carga de gestión y a la demanda de la ciudadanía,
evitando la descapitalización de recursos humanos que actualmente sufre y
consolidándolo de cara al futuro.


Os las volvemos
a recordar:





Hace tres
meses se lo volvíamos a repetir a la Secretaria de Estado de Empleo.
Desgraciadamente, el interés por mantener una privatización nefasta, la
indecisión y la lentitud de la Administración a la hora de adoptar decisiones
no está llevando a un precipicio que puede provocar el colapso definitivo de
FOGASA.





Mañana, 11
de febrero, está programada una reunión entre los niveles confederales de
CC.OO. y UGT con la Secretaría de Estado de Empleo y en ella vamos a volverá
indicar cual es el único conjunto de soluciones que es posible poner en marcha
para salvar la situación de FOGASA:


Un Plan
de choque inmediato
:





Ÿ 
Incorporación a través de un programa temporal de 230 efectivos por un
periodo mínimo de 18 meses.


Ÿ 
Cobertura de la totalidad de las vacantes de FOGASA (80) a través de
los procesos de cobertura de puestos normalizados o a través de funcionarios
interinos ligados a vacante.


Ÿ 
Definición de un modelo de cargas de trabajo <-> efectivos que
permita dimensionar, de cara a futuro, adecuadamente el organismo.


Ÿ 
Destinar un presupuesto adicional de 600.000 Euros a la creación de un
programa de productividad por objetivos.


Ÿ 
Contar con un fondo de 250.000 para mejorar el servicio y permitir la
apertura por la tarde contando con la participación voluntaria de la plantilla.


Ÿ 
Concretar un grupo de encomiendas de gestión en lo que afecta a la
representación jurídica para coordinarse adecuadamente con todos aquellos
organismos de la AGE que deban intervenir en procesos que correspondan a
empresas vinculadas a FOGASA y siempre con una especial colaboración de la
Abogacía del Estado.


Ÿ 
Cubrir la totalidad de las vacantes de la RPT de Letrados/as a través
de funcionarios interinos en tanto no fuese posible cubrirlas a través del
resto de procedimientos existentes.





A ello es
necesario unir un grupo de medidas de carácter estructural que deberán quedar
garantizadas dentro de un calendario más amplio, como son:





Ÿ 
Medida A:
Aplicar las conclusiones del modelo cargas de trabajo <-> efectivos que
se hubiese diseñado en el Plan de choque para definir la estructura de
plantilla necesaria de forma permanente y los apoyos ante incrementos de gestión
que deban considerarse coyunturales.


Ÿ 
Medida B:
Reformar la RPT. Incorporar los puestos vacantes que se consideren necesarios
para dar respuesta a las necesidades permanentes del Organismo. Reconocer en
dicha RPT la calidad del Fondo de Garantía Salarial como Oficinas de Atención a
la Ciudadanía y adecuar niveles y complementos a dicha característica. Revisar
las diferentes tipologías de centros de trabajo existentes, simplificando las
mismas y resolver algunas situaciones desafortunadas que se generaron en el
pasado.


Ÿ 
Medida C:
Adaptar y agilizar todo el sistema de provisión para poder incorporar los
efectivos necesarios a través de los concursos de provisión de puestos vacantes
una vez creados estos en la medida anterior.


Ÿ 
Medida D:
Determinar las necesidades de aporte desde la Oferta de Empleo y temporalizar
la misma dentro del marco del que finalmente nos dotemos.


Ÿ 
Medida E:
Completar el programa de productividad por objetivos hasta que el mismo alcance
un peso del 17% de las retribuciones de los trabajadores y trabajadoras de
Fogasa todo ello dentro del marco temporal que se establezca para este grupo de
medidas.


Ÿ 
Medida F:
Evaluar y perfeccionar el mejor criterio de encomienda de gestión en lo que a
representación jurídica para obtener la máxima eficiencia y eficacia en la
participación ante los tribunales de letrados y letradas de la Administración
General del Estado.


Ÿ 
Medida G:
Consolidar las mejoras que se hubiesen ido arbitrando en lo que se refiere a
canales de contacto con la ciudadanía (telefónico, internet) y horarios de
atención a la misma.


Ÿ 
El jueves, 13 de febrero, están convocadas concentraciones delante de
todas las delegaciones de FOGASA
y en ellas debemos participar. No solamente estamos exigiendo que se
normalice el servicio que espera la ciudadanía, lo que realmente estamos
exigiendo es que FOGASA, como servicio público, funcione, que las condiciones
de trabajo de FOGASA sean dignas, que los medios con los que cuente FOGASA sean
los necesarios, que nadie pretenda hacer negocio con los déficit de FOGASA y
que el Gobierno de una puñetera vez de respuesta a lo que el Fondo de Garantía
Salarial viene necesitando desde hace años.





El
día 13 de febrero, participa en la concentración.




Sección
Sindical del Ministerio de
CCOO - Empleo y
Seguridad Social. Madrid



Agustín de
Bethencourt 4, desp. 103


Tel .913630831
- 32 Fax: 913630833


Madrid. 28071 
Email:
ccoo@meyss.es




Blog de
CCOO/MEYSS:



Página en
Facebook:



CCOO y UGT se movilizan este jueves contra el bloqueo del Fogasa



Los dos sindicatos han convocado movilizaciones para este jueves, 13 de febrero, contra el bloqueo que sufre el Fondo de Garantía Salarial (Fogasa), que mantiene 180.000 expediente sin resolver. Las acciones de protesta consistirán en manifestaciones ante las delegaciones del Gobierno y en las unidades administrativas del Fogasa.














CCOO y UGT afirman que los expedientes que tiene que tramitar esta institución, cuya misión fundamental es el abono a los trabajadores de los salarios e indemnizaciones pendientes de pago por declaración de insolvencia o concurso de acreedores de su empresa, han aumentado significativamente durante la crisis, pasando de 39.032 resueltos en 2007 a 154.357 en 2013.

Sin embargo, aún existen en la actualidad 180.000 casos sin resolver a pesar de que ya se ha cumplido el plazo legal de tres meses que marca el reglamento del Fogasa y llegando a retrasar algunas prestaciones incluso dos años.

Los sindicatos denuncian que la situación de los trabajadores afectados es “insostenible y dramática”, y aseguran que se ha agravado desde la externalización de la gestión del servicio a la empresa Tragsatec.

Según CCOO y UGT, los trabajadores de esta empresa “no gestionan los expedientes, no dan información, y no se les da formación alguna para ello, sin que exista ninguna actuación que permita normalizar el cobro de la prestación a favor de los solicitantes”.

También indican que ya han presentado un plan alternativo que “no ha sido tenido en cuenta”, a pesar de que aseguran que permitiría, “en un plazo razonable, alcanzar unos niveles de gestión adecuados”.








http://www.fsc.ccoo.es/



Artículo publicado originalmente el 10/2/14

Artículo de www.profesionalespcm.org insertado por: El administrador web - Fecha: 13/02/2014 - Modificar

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