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Documento PDF de 1 página con la pregunta parlamentaria presentada el 18/7/12 por Cayo Lara de IUCCOO exige la paralización del concurso para la contratación privada de la emisión y envío de vidas laborales a domicilio, cuyo coste asciende a unos 4,7 millones. El sindicato se pregunta si sigue siendo necesaria la remisión anual de estos informes, cuando además, este servicio puede ser desempeñado por empleados públicos, como ya se venía haciendo años atrás hasta su privatización.
CCOO ha lanzado una campaña de recogida de firmas entre el personal de Seguridad Social para paralizar el concurso publicado el pasado 13 de junio de 2012 en el BOE. La Resolución de la Dirección General de la Tesorería General de la Seguridad Social publicada anuncia la licitación del expediente 12/2405 para la contratación del servicio para la impresión, manipulado y envío de documentos de vidas laborales y bases de cotización de la Tesorería General de la Seguridad Social, a realizar durante cinco meses.
El valor estimado del contrato es de: 4.711.640,00 euros, 783 millones de las antiguas pesetas, mientras que el personal de las administraciones públicas se quedan sin paga extra de Navidad. La expedición de Informes de Vida Laboral y Bases de Cotización era un servicio que se prestaba exclusivamente en las administraciones de la Tesorería General de la Seguridad Social mediante solicitud del interesado.El informe de vida laboral y bases de cotización es uno de los documentos más fiables expedidos por cualquier Administración. Muchas veces las empresas solicitan a los candidatos a ocupar un puesto de trabajo su Vida Laboral como complemento o en sustitución del curriculum vitae.
En 2006, la Administración decidíó privatizar la expedición de los informes. Para ello sacó a concurso público su impresión, manipulado y envío. A su vez, dejó de prestarse este servicio en las administraciones de la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS). Hoy las vidas laborales sólo se pueden conseguir a través de una llamada a un teléfono 901 no gratuito (y que envían al domicilio del interesado; domicilio que, si no está actualizado, deben dirigirse a la Administración de la TGSS para su modificación y posterior envío por correo de su vida laboral al domicilio ya actualizado) o a través de Internet.
Asimismo, la Administración lanzó una campaña anual de remisión de Vidas Laborales y Bases de Cotización que reciben los ciudadanos en su domicilio. Por lo que quien necesite con urgencia e inmediatamente una vida laboral no puede obtenerla en una Administración de la Tesorería, sin embargo, quienes ni la quieran ni la necesiten la recibirán igual por correo ordinario.
CCOO se pregunta si en la actual situación de crisis económica y social, que además quieren hacer pagar a los empleados y empleadas públicos, es necesaria la remisión anual de los Informes de Vida Laboral y de Bases de Cotización. Hasta cuándo se va a consentir que reduzcan empleo público y que bajen los salarios a costa de pagar semejantes cantidades a empresas por realizar servicios que pueden ofrecerse desde la Administración.
Por todo ello, CCOO exige:
- La inmediata paralización del concurso publicado el 13 de junio de 2012 en el BOE.
- La "renacionalización" o "desprivatización" de la emisión de los Informes de Vida Laboral y Bases de Cotización.
- La emisión de los informes exclusivamente a solicitud del interesado.
- La emisión de los informes exclusivamente en las administraciones de la TGSS.
Artículo de www.profesionalespcm.org insertado por: El administrador web - Fecha: 04/08/2012 - Modificar
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Actualizado a 24/03/24
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