Secciones: CC.OO. - Huelga General - Movimiento Obrero/Mundo del TrabajoTítulo: CCOO: “La reforma laboral supone un retroceso de más de treinta años en las conquistas democráticas, laborales y sociales”- Enlace 1 Texto del artículo:
Górriz: “La reforma laboral supone un retroceso de más de treinta años en las conquistas democráticas, laborales y sociales”
viernes 30 de marzo de 2012
Los trabajadores y trabajadoras de Navantia Cartagena votan en asamblea, por unanimidad, el apoyo a la Huelga General
Górriz: “La reforma laboral supone un retroceso de más de treinta años en las conquistas democráticas, laborales y sociales”
30-03-2012. Ramón Górriz, secretario Confederal de Acción Sindical de CCOO, y Toni Ferrer, secretario de Acción Sindical de UGT, han participado junto a los secretarios generales de CCOO y UGT de la región de Murcia, Daniel Bueno y Antonio Jiménez, respectivamente, en una multitudinaria asamblea de trabajadores y trabajadoras de Navantia Cartagena, en donde han explicado los motivos de la convocatoria de Huelga General contra la Reforma Laboral.
Asamblea de Navantia
Asamblea de Navantia
Cerca de un millar de trabajadores y trabajadoras de la factoría de Navantia Cartagena han participado esta mañana en una Asamblea en la que han intervenido los dirigentes sindicales de CCOO y UGT, Ramón Górriz y Toni Ferrer, respectivamente, acompañados por los secretarios generales regionales de CCOO y UGT, Daniel Bueno y Antonio Jiménez.En torno a las 11.00 h. la llamada "culebra", los trabajadores van pasando por los diferentes talleres y plantas y uniéndose a la convocatoria de asamblea, han llegado a la explanada de acceso a las instalaciones de los astilleros, la dirección nacional de la empresa pública había prohibido la realización de la asamblea en el interior del recinto como en los "viejos tiempos de la dictadura" como ha recordado el presidente del Comité de Empresa, Ignacio Briones.
Tras las intervenciones de Bueno y Jiménez, se han dirigido a los concentrados, unas mil personas, los responsables confederales de Acción sindical de CCOO y UGT. Ferrer, de UGT, ha manifestado que hay más que razones para oponerse a una reforma "que atenta directamente contra los fundamentos del Estado del Bienestar" y ha dicho que tras las elecciones del pasado domingo en Andalucía y Asturias "se ha empezado a perder el miedo" y ver la posibilidad de hacer frente a una "marea conservadora que quiere acabar con derechos conquistados por todos".
Por su parte, Ramón Górriz ha reconocido que se sentía "tremendamente orgulloso de encontrarse entre quienes con sus luchas habían conseguido situarse a la cabeza de la conquista de derechos para los trabajadores y tabajadoras," "habéis sido el crisol del movimiento obrero de este país, el sector naval, siempre a la cabeza de la industria". Górriz ha criticado la reforma laboral por lo que supone de perdida de estos derechos, porque supone un retroceso de más de treinta años en conquistas democráticas, laborales y sociales, y porque pone en peligro el tejido industrial y productivo, "amenazando la continuidad de las empresas públicas". El dirigente de CCOO ha llamado al seguimiento masivo de la Huelga como expresión organizada del descontento y la protesta de la clase obrera, "para demostrar que no pueden con nosotros y nosotras, por más que amenacen e intenten laminar la expresión organizada del movimiento obrero. Porque estamos en un momento importante de la defensa de nuestro modelo social, de la constitución, porque la Reforma es anticostitucional" ha dicho Górriz.
Por último, Ignacio Briones, presidente del Comité de Empresa de Navantia, se ha dirigido a los trabajadores y trabajadoras: "Nuestra lucha es un acto de respeto a quienes nos precedieron y consiguieron lo que hoy tenemos", y les ha pedido que, como siempre, la asamblea se pronunciase a favor o no de la huelga general "Como siempre hemos hecho ante cualquier decisión de trascendencia", ha dicho. La Asamblea, unánimemente, ha respaldado la convocatoria.Artículo de www.profesionalespcm.org insertado por: El administrador web - Fecha: 31/03/2012 - Modificar
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